Le Groupe SETCAR / recrute CDDNEW

• Le Groupe SETCAR, opérant dans diverses activités industrielles , l’hôtellerie , la distribution de véhicules roulants ainsi que dans la distribution et exploration pétrolière.
• Nous sommes actuellement, à la recherche pour un Responsable Développement RH Groupe RH qui aura à assurer les missions suivantes :

Missions :

• Recrutement: définir et mettre en œuvre de la politique, des outils de sourcing, de la gestion des candidatures, du processus d’intégration et évaluation de la période d’essai
• Formation: Analyser et piloter le plan et les actions de formation en tant qu’outil de fidélisation des collaborateurs et de gestion des compétences : budget, identification des collaborateurs et proposition de formations adaptées à leurs souhaits d’évolution,
• Gestion des carrières: mettre en place d’une GPEC, gestion des entretiens annuels individuels, revue des talents, détection des hauts potentiels, élaboration des plan de carrière et de succession, bilan retraite, élaborer et actualiser des fiches de fonctions, établir le back-up et polyvalence matrices
• Intervention sur la mobilité des collaborateurs : identifie et accompagne les collaborateurs dans le cadre de la mobilité au niveau du groupe,
• Veille sur Rémunération et avantages sociales: benchmark du marché sur le secteur similaires
• Recueillir auprès des directions de leur vision et de leurs attentes en matière des projets RH
• Concevoir et piloter les projets RH
• Coordonner avec le médecin de travail ( visite d’embauche, sensibilisation…)
• Gestion des dossiers assurance groupe
• Prendre en charge la communication interne ( affichage, newsletter, réunion….)

Profil :

• · Entre 5 et 10 ans d’expérience en tant que responsable développement RH ou HRBP dans l’industrie ( automobile, électronique…..)
• · Maitrise / Mastère en ressources humaines ou dans un domaine connexe.
• · Maitrise Système MALEK
• · Autonome, impliqué(e), rigoureux(se), dynamique et avez un excellent relationnel, sens de la critique, capacité à tenir des engagements et des délais et à travailler en transversalité, esprit d’analyse et d’équipe.

Si vous êtes intéressés par cette offre et possédez toutes les qualités et compétences recherchées, n’hésitez pas à nous envoyer votre CV à