HOTELSA est un groupe de sociétés spécialisées dans la fabrication et la commercialisation de produits alimentaires et de boissons destinés au secteur de l’hôtellerie Sous nos marques Hotelsa Foodservice et Magic Drinks, à travers notre structure composée de 21 délégations et 7 Propres usines dans 8 pays différents, nous desservons quotidiennement plus de 5 000 hôtels. Couvrant des principales chaînes hôtelières en Europe, Afrique et en Amérique, à la plupart des hôtels indépendants.

Nous recherchons actuellement

UN COMMERCIAL

installé à Sousse pour notre délégation Tunisie,. Si vous voulez faire partie de notre équipe et que vous pensez rassembler le profil, ceci est votre GRANDE OPPORTUNITÉ.

S’abonner à notre NEWSLETTER
Recevoir tous les offres d'emploi

Responsabilités :

1. Prospection de nouveaux clients : rechercher et contacter de nouveaux clients potentiels (hôtels) afin d’élargir la base de clients de l’entreprise.
2. Gestion des relations clients : entretenir des relations solides avec les clients existants, comprendre leurs besoins et leurs attentes, et les conseiller sur les produits.
3. Présentation des produits : démontrer et expliquer les caractéristiques des produits aux clients potentiels.
4. Négociation des contrats : négocier les conditions de vente, les prix, et les modalités de paiement avec les clients, en veillant à maximiser les revenus de l’entreprise.
5. Suivi des ventes : assurer un suivi régulier des prospects et des clients, répondre à leurs questions et préoccupations.
6. Suivie de recouvrement
7. Contrôler les machines distributeurs de l’entreprise installées au près des hôtels.
8. Envoyez des rapports journaliers à la direction.
9. Répondez à tous les emails de direction
10. Suivre et répondre aux CRM ouverts par la direction

Qualifications requises :

1. Excellentes compétences en communication et en négociation.
2. Capacité à comprendre les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.
3. Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps.
4. Capacité à établir et à entretenir des relations professionnelles avec les clients.
5. Compétences en résolution de problèmes et capacité à trouver des solutions créatives.
6. Capacité à atteindre ou à dépasser les objectifs de vente fixés par l’entreprise.
7. Connaissance des techniques de vente et de marketing.

Envoyer votre Cv sur

S’abonner à notre NEWSLETTER
Recevoir tous les offres d'emploi