recrute
* Prise de fonction souhaitée: le plus tôt possible.
* Lieu de travail: Grand Tunis, avec des déplacements fréquents dans les régions
* Nature du contrat: Contrat à Durée Déterminée (CDD)
Mission:
Activités:
1. Veille et études
– Assurer la veille et le partage d’informations sur le secteur agroalimentaires et les filières ciblées par le projet
– Contribuer à la mise en place et la réalisation d’études sur le secteur agroalimentaire, en alignement avec les missions qui lui sont confiées
– Assurer le partage et la dissémination des résultats et des recommandations des études
2. Accompagnement et identification des besoins
– Faciliter une élaboration adéquate et précise des spécifications techniques des équipements nécessaires aux entités de transformation, conditionnement et emballage à créer dans le cadre du projet
– Appuyer la préparation des cahiers de charges pour l’installation des entités de transformation, conditionnement et emballages des produits agroalimentaires
– Identifier et remonter les problématiques, les besoins et les demandes émanant des différentes cibles et des partenaires
– Identifier et mobiliser de nouveaux partenaires et acteurs
– Communiquer régulièrement avec les partenaires et les acteurs existants et potentiels du projet
– Piloter les travaux des groupes techniques en vue de monter des programmes d’accompagnement adapté aux besoins des cibles
– Définir les objectifs à atteindre, et identifier les modes d’interventions les plus appropriés et les moyens financiers et humains adéquats à mobiliser
– Accompagner les jeunes promoteurs et des entités de transformation bénéficiaires du projet, tenant compte des produits à commercialiser
3. Suivi et reporting
– Assurer la coordination et le suivi de la mise en oeuvre du programme d’accompagnement des jeunes promoteurs et des entités de transformation
– Assurer un reporting régulier et un suivi budgétaire de la mise en oeuvre du programme d’accompagnement des jeunes promoteurs et des entités de transformation
Profil recherché:
– Titulaire d’un diplôme universitaire en agroalimentaire
– Au moins 3 ans d’expérience en développement agricole et rural
– Expérience dans l’accompagnement des agriculteurs et des OPA, particulièrement les OPA féminines
– Connaissance des principes du commerce équitable est souhaitable
– Ouverture et aptitude à nouer et gérer des partenariats (public, privé, société civile)
– Bon esprit d’analyse et de synthèse
– Bon esprit d’équipe
– Mobilité
Soumission de la candidature :
Le dossier de candidature doit comprendre un curriculum vitae détaillé, une lettre de motivation et des références professionnelles pertinentes.
Seuls les dossiers de candidature complets envoyés par email à
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