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EXPERT INTERNATIONAL EN FORMATION DE FORMATEUR

Project description

Le projet « Promotion de l’agriculture durable et du développement rural en Tunisie (PAD-II) » a comme l’objectif d’améliorer les possibilités de revenus de la population rurale, en particulier des femmes et des jeunes, dans les régions du Nord-ouest et du Centre-ouest du pays. Pour ce faire, le projet intervient à travers 5 axes-clés :

• Le renforcement des systèmes de production locaux ;
• Le développement d’une approche nationale pour les chaînes de valeur agricoles destinées à l’export ;
• Diversification des services agricoles ;
• La promotion de l’emploi en milieu rural dans les secteurs agricoles, agro-alimentaires ;
• Promotion de l’autonomisation économique des femmes en milieu rural.

 
La mission intègre les actions précédentes du PAD portant notamment sur l’application de BPA pour améliorer la productivité, la gestion et l’intégration au marché des exploitations agricole, ainsi que les résultats de la formation « Climate proofing dans les filières agricoles ». Elle renforce le côté écologique de l’action du projet PAD à travers la sélection de BPA qui contribuent à l’adaptation climatique des exploitations agricoles.
L’objectif général de la mission est de contribuer à améliorer les capacités d’adaptation aux changements climatiques dans le région Nord-Ouest et Centre-ouest de la Tunisie.
Dans cette perspective, la mission opère sur deux axes principaux d’activité. 

1. Elle collabore avec les structures d’appui étatiques concernés et les Partenaires Techniques et Financiers (PTF) pour intégrer et renforcer le cadre stratégique sur le changement climatique.
2. Elle vise à améliorer la capacité d’adaptation aux changements climatiques des exploitations agricoles des plateformes collaboratives du PAD dans l’application de BPA.

Résultats attendus

• Les résultats suivants sont attendus à l’issue de la mission :
• Jusqu’à 3 bonnes pratiques agricoles (BPA) répondantes à un besoin d’adaptation aux changements climatiques des exploitations agricoles sont identifiés ;
• Jusqu’à 6 experts nationaux sont formés sur les aspects techniques et pédagogiques des BPA, à travers des Formation de Formateurs (jusqu’à 3 FdF de 5 jours chacun) ;
• Contribution active, à travers des concertations préventives et la restitution des évaluations et des résultats de la mission, aux rencontres et orientations stratégiques du groupe de travail sur le changement climatique du gouvernement Tunisien et des PTF (minimum 3) ;
• Au moins 40 formations sur les BPA sont réalisées auprès des OPA cibles du PAD et avec l’implication effective des au moins 1.000 exploitations agricoles ;
• Une conférence nationale est organisée pour la restitution et l’intégration des résultats de la mission dans le cadre stratégique national Tunisien sur le changement climatique.

Job description

La mission s’articule dans 3 phases :

Préparation (Septembre ’19 – Octobre ’19)

• Participation aux rencontres de lancement de la mission
• Réalisation d’un diagnostic sur les BPA
• Coordination de l’évaluation Baseline des BPA
• Diagnostic des stratégies et des initiatives nationales sur l’adaptation au changement climatique dans le secteur agricole
• Participation et contribution active aux discussions de la task force sur le CC en Tunisie et au groupe PNA
• Identification de 2 à 4 BPA pour l’adaptation au changement climatique
• Identification des équipements pour l’application des BPA

Mise en œuvre (Octobre ’19 – Mars ‘20)

• Formulation d’une méthodologie et des modules pédagogique
• Réalisations des FdF pour les consultants du bureau d’étude national d’appui à la mission
• Coordination et accompagnement aux formations
• Evaluation de fin de mission

Restitution (Avril ’20 – Mai ’20)

• Elaboration d’un rapport final de la mission
• Elaboration d’une note stratégique
• Organisation d’une conférence nationale

 
Responsabilités

• Development d’un module de formation pour une formation de formateur dans une BPA et du matériel pédagogique nécessaire (5 hj, basé à la maison) ;
• Mise en œuvre d’une formation de formateur en Tunisie pour jusqu’à 6 formateur nationaux dans une BPA répondante à un besoin d’adaptation aux changements climatiques des exploitations agricoles (5 hj en Tunisie) ;
• Accompagnement et coaching de premières formations que les formateurs nationaux donnent aux paysannes (10 hj en Tunisie).

Qualifications

• Diplôme Bac + 5 en Sciences de l’Environnement, Agronomie ou autre pertinents ;
• 10 ans d’expérience dans le développement rural et/ou avec les populations défavorisées et/ou dans des contextes écologiques et climatiques éprouvants ;
• Expérience professionnelle dans l’élaboration et la mise en œuvre des formations de formateurs dans les sujets agricoles ;
• Connaissance du contexte MENA et/ ou Tunisie ;
• Connaissance du contexte agricole et agroalimentaire dans le contexte MENA / Tunisie un atout ;
• Langue: Française est obligatoire ; l’arabe un atout.

Merci pour envoyer votre CV à Mme Regine Reuter 

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 [email protected]

jusqu’à mercredi le 31 Juillet 2019.

Contact person

  Regine Reuter*