DIRECTEUR D’UN ÉTABLISSEMENT D’ENSEIGNEMENT PRIVÉ
Responsable de votre établissement, vous assurez les tâches administratives, organisez les services et le travail de l’ensemble du personnel, recrutez des enseignants et en cas de départ ou de maladie, cherchez un remplaçant à titre temporaire. Vous vous occupez de l’accueil des nouveaux enseignants et veillez à favoriser leur adaptation. Vous gérez le planning des cours, êtes le garant de l’intégration des élèves et faites respecter le règlement et l’ordre intérieur.
Excellent pédagogue, fort d’une connaissance concrète des réalités auxquelles sont confrontés les membres des équipes éducatives, vous êtes capable d’évaluer la pertinence des méthodes et des moyens adoptés par votre équipe et de s’assurer que les apprentissages respectent les programmes et les objectifs fixés en matière de compétences à acquérir. Vous êtes également chargé d’organiser les cours et les examens des élèves, d’appliquer et d’actualiser le projet de l’établissement et vous veillez à informer les enseignants sur les réformes et les innovations pédagogiques.Vous assumez un rôle de relations publiques et soignez l’image de marque de l’école.
Entre 35 et 40 ans, vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière et à intégrer un groupe orienté à l’international.
mail: [email protected]
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement@rhproplus.com